铸牢忠诚激发活力 把青春奋斗融入司法审判事业
发布时间：2023-05-18 09:58:35
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人民法院应当扎实推进高素质法治人才队伍建设，全面激活干警的精气神；做好选人、用人、育人工作，为实现新时代人民法院高质量发展提供智力支撑和重要保障。不断激励青年干警要坚定理想信念，敢于担当勇于负责，不断锤炼学风、文风和作风，发挥青年先锋的冲劲干劲，把青春奋斗融入司法审判事业，为新时代法院高质量发展绽放青春力量。
党的二十大报告指出，青年强，则国家强。当代中国青年生逢其时，施展才干的舞台无比广阔，实现梦想的前景无比光明。全党要把青年工作作为战略性工作来抓，用党的科学理论武装青年，用党的初心使命感召青年，做青年朋友的知心人、青年工作的热心人、青年群众的引路人。广大青年要坚定不移听党话、跟党走，怀抱梦想又脚踏实地，敢想敢为又善作善成，立志做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年，让青春在全面建设社会主义现代化国家的火热实践中绽放绚丽之花。站在新的历史起点，人民法院应当扎实推进高素质法治人才队伍建设，全面激活干警的精气神；做好选人、用人、育人工作，为实现新时代人民法院高质量发展提供智力支撑和重要保障。不断激励青年干警要坚定理想信念，敢于担当勇于负责，不断锤炼学风、文风和作风，发挥青年先锋的冲劲干劲，把青春奋斗融入司法审判事业，为新时代法院高质量发展贡献力量。优化选人用人机制。坚持党管人才原则，实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，深入实施新时代人才战略。一要坚持党对人才工作的全面领导。人民法院应以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实党的组织路线，坚持党组织对干部选拔任用的绝对领导，确保选出政治素养高、工作业务强、审判作风好的政法干警。二要坚持忠诚干净担当的选人标准。将思想政治水平作为遴选人才的首要衡量因素，始终坚持党的路线、方针、政策，善于把握政治大局，建立科学完备的人员评价体系，以德为先、德才兼备，着重了解拟用人员的专业素质和综合能力。三要确立合理的人才选拔机制。在新的历史条件下，我们应该坚持德才兼备的基本标准，遵循竞争择优原则、实践原则、适才适用原则、监督预防原则和灵活性原则来挑选出综合素质高的人才。在实际选任中，要重点考察政治素养和道德水平，全面考察工作实绩和工作作风，将真正“想干事、能干事、会干事”的优秀人才放到重要岗位上。要知人善任，在日常工作中全面准确了解干警的德能勤绩、兴趣特长、专业领域等，优化部门人员、合议庭成员、以及法官、司法辅助人员的配置结构，及时发现并选拔使用践行司法为民、尽显责任担当的好法官、好干警，积极拓宽法院干警遴选来源途径，鼓励优秀法律人才有序流动。
营造良好用人生态。人民法院的蓬勃发展离不开高素质的人才队伍，我们当以审判执行工作为核心，为各类人才搭建干事创业的广阔平台。一要健全立审执协调配合机制。立足新发展阶段，紧紧围绕中心将履行自身职能与提高服务国家大局能力紧密结合起来，把法院工作主动融入党和国家的大局中来谋划，找准司法与优化营商环境的结合点，在立审执办案中实现政治效果、法律效果和社会效果的有机统一。二要组建司法参与社会治理平台。设立法官工作站、诉源调解机制、巡回法庭等，鼓励法院干警延伸司法服务职能，通过法治咨询、政策报告、司法建议等手段积极参与市域社会综合治理，为辖区经济社会发展提供法治保障。三要加强专业化审判团队建设。人民法院应积极探索创新诉讼机制，根据类型化案件特点、数量和法官知识结构、审判经验等，组建专业审执团队，进一步提升执法司法质效。
多措强化人才培育。以党建为统领，加强干警的思想政治教育，培养干警过硬的政治判断力、政治领悟力和政治执行力。一是要深学细悟党的二十大精神，用党的二十大精神指导实践，并做深做实为大局服务、为人民司法工作，带领青年人善于运用辩证思维，不惧前进道路上的崎岖坎坷，在强国建设、民族复兴新征程上贡献青春年华，书写法院华章。二是开展多样化系统培训。加强新任员额法官、法官助理的专业技能训练；针对不同审判序列的工作特点和业务需求，进行相关课程培训，并根据干警的知识背景、审判专长等设置个性化学习方案，重视人才队伍建设发挥人才资源优势，确保各项事业有序推进。三是做好干部交流轮岗。深化司法责任制综合配套改革，实施法官干警定期横向、纵向交流制度，形成干部能上能下的良好政治生态。四是着重培养青年干警。青年干警是人民法院长远发展的重要后备力量，是新时代司法事业的新鲜血液。要积极探索青年干警的长期培育机制，吸引吸纳更多优秀的青年干警参与法治建设，筑牢法治根基。
汲取先进典型力量。大力挖掘优秀典型，在法院干警身边树立看得见、摸得着的榜样和标杆，激励和引导广大干警见贤思齐、比学赶超。一是要向先进典型学习。先进典型是作出突出成绩、具有鲜明时代特征、赢得群众赞誉的优秀法官，具有示范引领作用。每一个先进典型事迹背后的故事都折射出法院人忠于党、忠于人民、忠于法律的政治本色。要大力弘扬英模精神，深入开展向周春梅、胡国运等先进典型学习活动，激励干警担当作为，激发干事创业强大动力，永葆初心使命和昂扬斗志，不断凝聚投身新时代人民法院工作高质量发展的精神力量。二要汲取先进典型精神力量，更好履行职责使命，着力提升司法能力和专业素养，确保每一起案件都经得起法律和历史的检验，奋力推动新时代人民法院工作高质量发展。三要坚定理想信念，永葆对党忠诚政治本色，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决筑牢政治忠诚，大力弘扬奋斗精神，建设忠诚干净担当的过硬法院队伍。四要坚持以人民为中心，切实维护人民群众合法权益，坚持和发展新时代“枫桥经验”，健全中国特色一站式多元纠纷解决和诉讼服务体系，努力满足群众多元司法需求。
加强队伍建设是人民法院工作的永恒主题，建设高素质法院队伍是做好法院各项工作的关键所在。青年法官应当具备良好的司法能力，这种司法能力更多的是指认定事实、适用法律、庭审驾驭、裁判思维、文书制作等专业能力，但随着时代发展，仅仅掌握法律知识的应用已经难以满足当前审判工作新需要。因此，青年法官既要能够准确适用法律，又要充分掌握国家政策，更要接地气、懂风土人情。尤其是司法实践中，有些矛盾纠纷单靠法律难以妥善解决，还需结合当地社会、经济、文化等因素综合施策，创新审判模式和处理方式，才能真正实现案结事了。这就要求青年法官一方面要提升个人综合素质，在练好法律“内功”的同时，也要运用和强化群众工作法，多下基层和群众打交道，不断提高与群众沟通交流、处理重大矛盾纠纷的能力。另一方面，人民法院也要采取一系列举措强化队伍建设，着力培养一支政治立场坚定、专业造诣精深、工作实绩突出的复合型青年法官人才队伍。让我们厚植家国情怀、涵养进取品格，以奋斗姿态激扬青春，不负时代，不负韶华。
